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Sachbearbeiter/in Finanzen 100% (m/w/d)

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Stellenbeschreibung

Verantwortung für die Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung mehrerer Personalrestaurants inkl. Hauptbuch Erstellung, Verarbeitung und Kontrolle der Monatsabschlüsse Ansprechpartner/in für Kundenanliegen zu Rechnungen und Abrechnungen Unterstützung der Betriebsleitungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Überwachung des Zahlungsverkehrs und der Zahlungsmittel Erstellung von Analysen und Auswertungen mit SAP, Excel und Word Mitarbeit bei Abschlussarbeiten, Abgrenzungen und Plausibilisierungen Profil Abgeschlossene Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse in Französisch und/oder Englisch sind ein Plus Idealerweise Kenntnisse in SAP FI/CO Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Dienstleistungsorientierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit Hohe Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Lösungsfindung Benefits Weiterentwicklung und WeiterbildungDiverse Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten - auch international Modernes Learning & Development Programm für die interne Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden Unterstützung bei externen Weiterbildungen Familie und Worklife-BalanceFamilientaugliche und geregelte Arbeitszeiten* (Mo bis Fr, keine Wochenend- /Abendarbeit) Teilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad) Zukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber Homeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern Gesundheit und ArbeitssicherheitAls Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement Überobligatorische Unfalldeckung Professionelle Unterstützung bei persönlichen, gesundheitlichen und finanziellen Herausforderungen durch externe Fachstelle Finanzielles und VergünstigungenLöhne über dem L-GAV-Minimum Nachgewiesene Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern Vergünstigte Verpflegung für unsere Mitarbeitenden in den Betrieben Grosszügige Vergünstigungen von Produkten und Dienstleistungen bei 400+ Firmen Attraktives Dienstjubiläumsreglement

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