Nachwuchsfachperson mit Ziel Abteilungsleitung Früchte&Gemüse (Region Bern)

Stellenbeschreibung

Starte mit unserem 6–12-monatigen Nachwuchsprogramm deine Karriere als Spezialist*in im Bereich Früchte & Gemüse – praxisnah, mit vollem Gehalt und klarem Führungsschwerpunkt. Lerne alles über frische Produkte, perfekte Präsentation und Teamführung. Bringe deine Leidenschaft für Lebensmittel, Organisationstalent und Verantwortung ein und werde Expert*in in deinem Bereich! TeilenLink kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerben MMM Shoppyland Industriestrasse 10 3321 Urtenen-Schönbühl Route berechnen Wichtige Hinweise Bitte Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome vollständig einreichen. Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Was du bewegst Kernaufgabe Du sorgst für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte Kernaufgabe Mit Fokus auf die Kundschaft führst du die Abteilung Kernaufgabe Als Führungskraft förderst du dein Team gezielt Kernaufgabe Dabei handelst du unternehmerisch und behältst die Ziele im Blick Kernaufgabe Du stellst effiziente und reibungslose Abläufe sicher Was du mitbringst Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung im Detailhandel Fachrichtung Lebensmittel Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Zwingend Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf Zwingend Fundierte PC-Kenntnisse, die dir den Arbeitsalltag erleichtern Zwingend Die Bereitschaft, flexibel zu arbeiten, auch zu unterschiedlichen Zeiten Zwingend Eine gute körperliche Fitness, um die täglichen Aufgaben effizient zu meistern Was wir dir bieten Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub Kinderbetreuung Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten Mobilität Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt Handy-Abo Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente Berufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Cumulus-Punkte Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel Migros Bank Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken Mitarbeiterangebote Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen Klubschule Migros Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen Freizeit- und Kulturangebote Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events Sport- und Fitnessangebote Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks Bewerbung & Kontakt Melanie Knuchel Recruiting Partner +41 58 565 85 85 Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.