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Stellenbeschreibung
Suchst du eine abwechslungsreiche Führungsposition, in der du deine Leidenschaft für Kundenberatung, Mitarbeiterführung und Kreativität voll entfalten kannst? Als Bereichsleiter*in hast du die Möglichkeit, dein Gespür für Zahlen einzubringen und unser Blumensortiment aktiv mitzugestalten. Werde Teil unseres Teams und hilf uns, gemeinsam eine erfolgreiche Zukunft zu schaffen. TeilenLink kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerbenMit WhatsApp bewerben MM Bern Westside Gilberte-de-Courgenay-Platz 4 3027 Bern Route berechnen Wichtige Hinweise Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Was Sie bewegen Kernaufgabe Du führst mit viel Eigenverantwortung die Bereiche Kasse / Kundendienst und Blumen Kernaufgabe Du führst und entwickelst die Fachleitenden und Mitarbeitenden und bist verantwortlich für die Nachwuchsförderung Kernaufgabe Du stellst die Erreichung von Umsatz- und Kostenzielen sicher Kernaufgabe Die Einsatzplanung und das Führen der Mitarbeitergespräche gehören ebenfalls in deinen Aufgabenbereich Nebenaufgaben Du stellst sicher, dass die definierten Prozesse in den entsprechenden Bereichen eingehalten werden Was Sie mitbringen Idealerweise einige Jahre Berufs- und Führungserfahrung im Detailhandel Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel Deutsch (verhandlungssicher) Zwingend Du bist eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit und hast Freude am Verkauf Zwingend Du verfügst über Führungserfahrung Zwingend PC-Kenntnisse und eine hohe digitale Fitness zeichnen dich aus Zwingend Du zeichnest dich durch eine zuverlässige und präzise Arbeitsweise aus Was wir Ihnen bieten Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub Berufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Cumulus-Punkte Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel Klubschule Migros Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen Sport- und Fitnessangebote Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks Mobilität Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt Handy-Abo Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente Migros Bank Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken Mitarbeiterangebote Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen Freizeit- und Kulturangebote Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events Bewerbung & Kontakt Melanie Knuchel Recruiting Partner +41 58 565 85 85 Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
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