Schichtleiter*in Warenausgang

Descrizione del posto

Wir liefern! Migros Logistics vereint die Migros Verteilbetrieb AG (MVB) und die Migros Logistique Romandie SA (MLR) und sorgt täglich für die Versorgung der Schweiz. Mit moderner Technologie und hochautomatisierten Prozessen gestalten wir die Logistik von morgen – vernetzt und effizient. Starte mit uns in die Zukunft der Logistik und übernimm Verantwortung. TeilenLink kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerben ML Suhr Wynenfeld 5034 Suhr Route berechnen Wichtige Hinweise Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Was du bewegst Kernaufgabe Fachliche Führung der Mitarbeitenden Kernaufgabe Koordination und Unterstützung der Mitarbeitenden Kernaufgabe Sicherstellung einer zeitgerechten, qualitativ einwandfreien Abwicklung der Logistikaufträge Unterstützungsaufgabe Mithilfe im kompletten Warenausgangsprozess Kernaufgabe Aktive Mitarbeit in der Realisierung von Projekten sowie Vorantreiben des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) Kernaufgabe Erstellen von operativen Controlling Daten Kernaufgabe Teilnahme an Daily Stand-up Meetings Was du mitbringst 3 bis 5 Jahre Logistik Warenausgang Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Logistik Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Zwingend Abgeschlossene Berufslehre zum Logistiker EFZ/ (Logistikfachmann von Vorteil) Zwingend Offene und kommunikative Persönlichkeit Zwingend belastbar und durchsetzungsstark Zwingend Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS-Office Kenntnisse Zwingend Führerausweis als Staplerfahrer (SUVA anerkannt) Zwingend Bereitschaft für 2-Schichtbetrieb: Früh: 05.00-14.00 Uhr / Spät: 14.00-23.00 Uhr inkl. Samstage Was wir dir bieten Moderne Infrastruktur Unsere Logistik arbeitet mit vollautomatischen, topmodernen Anlagen. Die Büroarbeitsplätze entsprechen den neusten Standards Faire Löhne Wir bezahlen einen marktgerechten und fairen Lohn. Die Basis bildet unser Personalführungs- und Entlöhnungssystem Berufliche Vorsorge Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 65 Jahren pensioniert Cumulus-Punkte Mitarbeitende der MVB AG können zusätzliche Cumulus-Punkte bei Einkäufen in Migros Filialen und Fachmärkten sammeln Aus- und Weiterbildung Wir fördern unsere Mitarbeitende durch gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote und unterstützen diese grosszügig Entwicklungsmöglichkeiten Wir bieten individuelle Förderprogramme und Aufgabenstunden. Bei den meisten Berufen kannst du eine mehrwöchige Stage in einem anderen Betrieb absolvieren. Bewerbung & Kontakt Caroline Wiederkehr