Sachbearbeiter:in HR-Administration 80 - 100%
Corrispondi a questa offerta?
ninjob valuta il tuo CV rispetto a questa offerta, scrive una lettera di motivazione su misura e prepara la candidatura completa — la invii con un clic. Il tuo CV è anonimizzato su GPU a Ginevra prima di qualsiasi modello cloud.
Vedi la mia corrispondenza →Registrazione gratuita, senza carta di credito.
Descrizione del posto
Zur Spitäler fmi AG mit über 1'600 Mitarbeitenden gehören die beiden Akutspitäler Interlaken und Frutigen, die Psychiatrie der Spitäler fmi AG, das Gesundheitszentrum in Meiringen, die Seniorenzentren in Frutigen und Interlaken, der Rettungsdienst mit 5 Standorten, die Walk-in-Clinic in Interlaken sowie verschiedene Praxen. Als moderne Spitalgruppe gewährleisten wir die ambulante und stationäre, multidisziplinäre medizinische und psychiatrische Versorgung im östlichen und zentralen Berner Oberland. per sofort oder nach Vereinbarung Dein Aufgabengebiet Betreuung der Personaladministration entlang des gesamten Employee Life Cyle Begleitung von Rekrutierungen, Eintritten und Onboarding Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte Bewirtschaftung von HR-Systeme und Personaldossiers Mitarbeit bei HR-Projekten, Weiterentwicklung der HR-Prozesse und internen Anlässen Unterstützung bei der Lernenden Betreuung im HR als Praxisbildner:in Deine Kompetenzen Kaufmännische Grundausbildung (EFZ) mit Weiterbildung im Personalwesen, idealerweise als Sachbearbeiter/in Mehrjährige Erfahrung im operativen HR, Spital- und Gesundheitswesen von Vorteil Fundierte Kenntnisse der HR-Administration Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil (idealerweise Microsoft Dynamics 365 Business Central) Du arbeitest exakt, strukturiert und denkst proaktiv mit Du hast eine teamfähige, kommunikative und pflichtbewusste Persönlichkeit Deine Vorteile Aus- und Weiterbildungen: Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt. Attraktive Anstellungsbedingungen: Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach dem GAV Berner Spitäler und Kliniken . In verschiedenen Bereichen überbieten wir die GAV-Standards und honorieren zum Beispiel bei den Dienstaltersgeschenken bereits die 2- und 5-jährige Betriebszugehörigkeit mit Freitagen. Tolle Zusammenarbeit aller Berufsgruppen: Alle reden von interdisziplinärer und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit - wir tun es auch! Projekte und Arbeitsgruppen werden bewusst interdisziplinär und -professionell zusammengestellt. Und auch den informellen Austausch zwischen Berufsgruppen fördern wir bewusst durch verschiedene Aktivitäten. Familie, Freizeit und Beruf (Du): Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader. Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein. Neben einer sorgfältigen Einführung erwartet dich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interprofessionellen Umfeld. Du arbeitest in einem engagierten, kollegialen Team, das auf gegenseitige Unterstützung setzt, übernimmst echten Gestaltungsspielraum und prägst die Zukunft der Spitäler fmi AG aktiv mit. Dabei profitierst du von einem modernen, dynamischen Arbeitsumfeld im Gesundheitswesen sowie von attraktiven Anstellungsbedingungen und zeitgemässen Arbeitsmodellen. Wir freuen uns auf dich! Für Fragen zur Stelle wende dich gerne an Herr Raymond Tschabold, Stv. Leiter Human Resources +41 33 826 29 23 E-Mail schreiben
Pronto a candidarti a questa offerta — e a tutte quelle che ti corrispondono in Svizzera?
Crea il mio profilo e vedi i match →Offre agrégée depuis une source publique suisse (jobs_ch). ninjob n'est pas l'employeur. Référence ninjob #400253.