Akquisiteur Grundstücke & Entwicklungspotenziale (w/m/d) 50-100%

Descrizione del posto

Als **führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister** entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen. Mit Hauptsitz in Opfikon bei Zürich beschäftigt Implenia europaweit über 8 000 Mitarbeitende (FTE) und erzielte im Jahr 2025 einen Umsatz von CHF 3,5 Mrd. Weitere Informationen unter implenia.com Zur Verstärkung ihres **Teams Real Estate Transaction in unserer Division -Buildings**- **sucht Jelena Radovic** eine proaktive und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als **Akquisiteur Grundstücke & Entwicklungspotenziale (w/m/d), 50-100%.** Mit deinem Gespür für Chancen, deinem Netzwerk und deinem unternehmerischen Denken identifizierst du attraktive Entwicklungsareale und Grundstücke für die zukünftigen Projekte von Implenia. Dein zukünftiger **Arbeitsort ist Opfikon**, dein **Marktgebiet umfasst schwerpunktmässig den Aargau sowie die Nordwestschweiz und die Region Zürich.** ### Das bewegst du ### * Du identifizierst und akquirierst aktiv Grundstücke, Areale und Entwicklungspotenziale mit Schwerpunkt im Kanton Aargau sowie ergänzend in der Nordwestschweiz und der Region Zürich * Du gehst proaktiv auf Grundeigentümerinnen, Landwirtinnen und Gemeinden zu und baust langfristige Beziehungen zu relevanten Marktteilnehmer\*innen auf * Du pflegst und erweiterst dein persönliches Netzwerk zu Gemeindebehörden, Makler\*innen, Architekturbüros, Notariaten, Treuhändern und weiteren Entscheidungsträgern * Du bewertest potenzielle Akquisitionsobjekte in einer ersten Einschätzung und erkennst frühzeitig Chancen für Immobilien- und Arealentwicklungen * Du übergibst qualifizierte Opportunitäten an das Transaction-Team und unterstützt bei Bedarf die Aufbereitung von Akquisitionscases gemeinsam mit internen und externen Fachspezialist\*innen ### Deshalb gelingt es dir ### * Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder kommst aus dem Planungssektor und bringst **mindestens****drei Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche** mit * Du denkst vernetzt, erkennst Entwicklungspotenziale frühzeitig und verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge im Immobilienmarkt * Mit deiner kommunikativen und gewinnenden Art gelingt es dir, nachhaltige Beziehungen zu Grundeigentümerinnen, Gemeinden und weiteren Marktteilnehmerinnen aufzubauen * Idealerweise verfügst du über zusätzliche Kenntnisse in den Bereichen **Immobilienbewertung, Immobilientransaktionen, Real Estate Management, Raumplanung oder Bewilligungswesen ** * Du kommunizierst stilsicher in **Deutsch, verfügst über gute Englischkenntnisse** und bringst idealerweise bereits ein Netzwerk im **Aargau** mit ### Das bieten wir dir ### * Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit der Chance, eine lebenswerte Zukunft mitzugestalten * Modernste Technologien und einen zeitgemässen Arbeitsplatz bei einem nachhaltigen Unternehmen * Ein Unternehmen, das Talente und die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden fördert * Die Sicherheit eines finanziell gesunden, breit aufgestellten Konzerns mit starken Wurzeln in der Schweiz * Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel mit Homeoffice Möglichkeit * Eine spannende Auswahl an Benefits: * 5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage * eine hauseigene Pensionskasse mit sehr gutem Deckungsgrad und 3 Beitragsstufen * zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen Wieso unsere Mitarbeitenden gerne bei uns arbeiten, sagen sie dir gleich selbst in folgendem Video: https://youtu.be/wtuhlIfjJq8. Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet. *\*Wir bitten die Personalvermittler, keine unaufgeforderten Lebensläufe einzureichen. Alle Einsendungen werden nicht berücksichtigt und stellen keine Verpflichtung dar.* ### Fragen? ### **Martina Popovic**, Talent Acquisition Partner Division Buildings, beantwortet dir gerne deine **Fragen per E-Mail: martina.popovic@implenia.com**