Sachbearbeiter:in Personalwesen & Buchhaltung 80% (m/w/d) - try & hire

Description du poste

* Festanstellung * Teilzeit * Temporär * 8953 Mittleres Limmattal / Bezirk Baden * gepostet vor 2 Stunden * 82'000 CHF / Year Jede grosse Reise beginnt mit einem kleinen Schritt. Bist du bereit, deine Expertise in Payroll und Personaladministration auf das nächste Level zu bringen? **Very personal:** Asanti ist ein spezialisierter Personaldienstleister aus Dietikon. Wir unterstützen Stellensuchende und Unternehmen rund um alle kaufmännischen, technischen und (automobil-)industriellen Berufe. Für unseren Kunden im **Mittleren Limmattal/Bezirk Baden** suchen wir eine vielseitige, zuverlässige und **hands-on Persönlichkeit**, die im HR ebenso zuhause ist wie in administrativen und buchhalterischen Themen. # **Sachbearbeiter:in Personalwesen & Buchhaltung 80% (m/w/d) - try & hire** # ### Deine Rolle ### Du magst Abwechslung und bist gerne dort zur Stelle, wo gerade Unterstützung gebraucht wird? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein. Hier erwartet dich eine **breit gefächerte Allrounder-Funktion** mit viel Eigenverantwortung: von der Personaladministration über die Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungen bis hin zu Aufgaben in der Buchhaltung. **Wichtig für diese Position:** Du kennst das **Baugewerbe** bereits aus deinem Berufsalltag - idealerweise aus dem **Bauhaupt- oder Baunebengewerbe** - und bringst fundierte Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und im Sozialversicherungswesen mit. ### Deine Aufgaben ### * **Personaladministration:** Begleitung des gesamten HR-Lifecycles - vom Eintritt über die administrative Betreuung bis zum Austritt * **Payroll:** Selbständige Führung der Lohnbuchhaltung im Vier-Augen-Prinzip * **Sozialversicherungen:** Bearbeitung von Meldungen und Formularen sowie Kontakt mit Sozialversicherungen, Behörden, Ämtern und weiteren externen Stellen * **Absenzen & Arbeitszeit:** Betreuung der Arbeitszeiterfassung und des Absenzenmanagements * **Buchhaltung:** Mitarbeit in der Kreditorenbuchhaltung sowie Unterstützung in der Debitorenbuchhaltung * **Abschlüsse:** Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen * **Allrounder:** Übernahme weiterer administrativer und organisatorischer Aufgaben im Tagesgeschäft ### Was du mitbringst ### * Abgeschlossene **kaufmännische Grundausbildung** (zwingend) * Mehrjährige Berufserfahrung im **Personalwesen** und in der gesamten HR-Administration * **Fundierte praktische Erfahrung in der Lohnbuchhaltung** * Gute Kenntnisse im **Sozialversicherungswesen** und Verständnis für arbeitsrechtliche Themen * **Branchenerfahrung im Baugewerbe ist für diese Position wichtig** * Weiterbildung im Personalwesen, z. B. als Personalassistent:in oder Personalsachbearbeiter:in, von Vorteil * Sichere MS-Office-Kenntnisse; **Abacus-Kenntnisse** sind ein Plus * Exakte, speditive und selbständige Arbeitsweise * Du packst an, denkst mit und fühlst dich in einer vielseitigen **Allrounder-Funktion** wohl * Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit auch dann, wenn es einmal hektischer wird ### Was dich erwartet ### * Eine **abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Allrounder-Position** * Vielseitige Aufgaben an der Schnittstelle von **HR, Payroll und Buchhaltung** * Ein kollegiales und aufgestelltes Team * Moderne Infrastruktur * Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen * Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung ### Dein Einstieg: Try & Hire ### Du startest zunächst **über Asanti im Rahmen eines Try & Hire-Einsatzes**. So hast du die Möglichkeit, das Unternehmen, die Aufgaben und das Team im Arbeitsalltag kennenzulernen. Bei gegenseitiger Passung besteht die Möglichkeit einer **anschliessenden Festanstellung beim Kunden**. **Start:** Per sofort oder nach Vereinbarung **Pensum:** 80 % ### Bringst du alles mit und bist für den nächsten Schritt bereit? ### **3 statt 30 Sätze:** Warum bist genau du die richtige Person für diese vielseitige Position? **Überzeug mich kurz und konkret** - idealerweise mit einem Grund zu deiner Erfahrung im **HR und Payroll**, einem zu deinen **Kenntnissen im Sozialversicherungswesen oder der Baubranche** und einem, der dich **persönlich als Allrounder auszeichnet**. Ein klassisches Motivationsschreiben brauchst du dafür nicht. **Ausschlaggebend sind deine drei Gründe,** deine Lohnvorstellung sowie deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Diese Angaben helfen mir, deine Bewerbung gezielt zu prüfen und unserem Kunden nur passende Profile vorzustellen. ###### **Hinweis:** Um die optimale Passung sicherzustellen, können wir aktuell nur Bewerbungen von Kandidaten:innen mit Wohnsitz und relevanter Berufserfahrung in der Schweiz berücksichtigen. ######