Program Manager - Digital Transformation / ERP (w/m/d) 100%

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**Ihre Aufgaben** * Leitung und Steuerung eines anspruchsvollen IT- und Transformationsprojektes * Führung des Program Management Boards mit unterstellten Projektleitern * Reporting direkt an den CIO * Zuständig für Programm-Steuerung und -Governance: Gesamtplanung, Ressourcenallokation zwischen den Migrationsprojekten, programm-weites Risikomanagement, Budget und Controlling * Aktives Risiko-, Change- und Stakeholdermanagement, bei Bedarf Vorbereitung von Steering-Eskalationen * Sparringpartner der Gruppenleitung (Program Steering Committee) in Bezug auf ERP-Roll-Outs und -Weiterentwicklungen **Ihr Profil** * Ausgeprägtes Führungsverhalten in Sach- und Personalthemen * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung als Programm- oder Projektleitung in ERP-Implementierungen, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 (F&SCM oder CE) * Erfahrung in multinationalen Implementierungen mit Steuerung von Externen Partnern * Wünschenswert: Branchenerfahrung in industrieller Fertigung mit globalem Vertriebsnetz, Erfahrung mit PDM/PLM und CPQ * Sie sind eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit, mit der Fähigkeit über alle Ebenen adressatengerecht und transparent zu kommunizieren * Sie denken und handeln vernetzt, unternehmerisch und sind eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsbewusstsein und Ergebnisorientierung * Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch **Wir bieten** * Sie setzen die verantwortungsvollen Programme mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einer wachsenden internationalen Unternehmensgruppe um * Ein Arbeitsumfeld mit einem guten Betriebsklima, in einem schlanken Management-Team, flexiblen Arbeitszeiten und überdurchschnittlichen Sozialleistungen **Hinweis** Bewerbungen von Personaldienstleistern können bei der Besetzung dieser Position nicht berücksichtigt werden. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV/Lebenslauf, Zeugnisse, Aus- und Weiterbildungsnachweise) ausschliesslich über unser **Online-Formular** ein. Bei Fragen rund um diese Stelle ist Herr Beat Sonderegger, HR Business Partner, Tel. +41 71 353 51 71, gerne für Sie da.