Description du poste

* 11 juin 2026 * 100% * Durée indéterminée * Grenchen Rejoignez notre équipe en tant que Product Manager à 100%. Un environnement passionnant et des avantages attractifs vous attendent. ## Tâches ## * Participer aux projets de nouveaux produits selon PSD. * Proposer des améliorations de produits et suivre leur mise en œuvre. * Analyser les données pour améliorer la qualité des produits. ## Compétences ## * Technicien ou Ingénieur en microtechnique ou mécanique requis. * Maitrise des processus techniques et démarches de résolution de problèmes. * Bilingue en français, avec bonnes connaissances en allemand et anglais. Product Manager 100% * Participer activement aux projets nouveaux produits selon PSD, ainsi que * Proposer et accompagner des améliorations produits * Participer aux analyses de risques concernant les nouveaux habillages et les nouveaux modèles, ainsi qu'à la définition des plans d'inspection au niveau des composants et habillages, afin d'assurer la qualité à l-assemblage * Surveiller et valider les modifications de composants * Prendre les décisions concernant les demandes de dérogations sur la base d-une analyse de risques et des tests d'assemblage si nécessaire * Participer à la définition des plans d'inspection au niveau de l'assemblage * Aider à la résolution des problèmes d-assemblage et participer à des projets de résolution de problèmes * Proposer et suivre un plan d-actions pour chaque cas de Validation Collection jugé insatisfaisant * Analyser les différentes données disponibles dans le but d'améliorer la maitrise des process et la qualité des produits * Préparer et présenter sur demande une Revue Produit pour les calibres sous sa responsabilité * Technicien ou Ingénieur en microtechnique ou mécanique * Démarches de résolution de problèmes * Maitrise processus technique * Plans d'expérience * Logiciel PLM Français, avec de bonnes connaissances en allemand et en anglais Un environnement passionnant en perpétuelle évolution ainsi que des avantages attrayants tels que : * Possibilités de formation continue * Multiples perspectives professionnelles grâce à notre mobilité interne * Cinq ou six semaines de vacances par année selon âge et/ou fonction * Semaine de 40 heures selon la CCT * Politique salariale attractive et bonnes prestations sociales * Congé parental de trois semaines pour les pères et jusqu-à 19 semaines pour les mères * Restaurant d-entreprise * Réductions pour le personnel sur les produits de Swatch Group et autres partenaires * Activités sportives et évènements d-entreprise * Participation financière à l-assurance maladie W25 Sion Rte de la Piscine 20 1950 Sion A proximité des transports publics Envoyez votre candidature dès maintenant et dites-nous ce qui vous fait vibrer ! Merci de prendre note que seules les postulations électroniques via notre site internet seront prises en compte, et ce, afin de respecter l-environnement et dans l-optique d-assurer un traitement efficace des candidatures. Jean-Marie Gessler HR Manager

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