Junior HR Business Partner/Recruiter (w/m/d), 60%

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Du willst eng mit den Menschen eines Unternehmens zusammenarbeiten und einen echten Impact schaffen? Dann unterstütze unser HR Team. Unsere Mitarbeitenden sind unsere Stärke und wir setzen uns dafür ein, eine positive und inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen. Sei dabei und mache den Unterschied. Aufgaben Übernahme der Rekrutierungsprozesse von der Ausschreibung bis zur Anstellung für die Logistikstandorte Dietikon, Spreitenbach und Wangen bei Olten Stufen- und zeitgerechte Personalrekrutierung in Zusammenarbeit mit Linienvorgesetzten, inklusive Führung von Vorstellungsgesprächen Unterstützung der HR Business Partner in weiteren Personalprozessen sowie administrative Tätigkeiten Anforderungen Eine Aus- bzw. Weiterbildung als HR Sachbearbeiter:in/Assistent:in oder vergleichbare Weiterbildung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erste Berufserfahrung als HR Recruiter oder in der HR Administration Selbstständige, pragmatische und gewinnende Persönlichkeit Freude daran, auf Menschen zuzugehen und adressatengerecht, auf unterschiedlichen Führungsebenen zu kommunizieren Hohe Flexibilität und die Bereitschaft zur regelmässigen Mobilität zwischen deinen drei Einsatzorten (Dietikon, Spreitenbach und Wangen b. Olten) Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei GA-Abonnement Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Home-Office Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten Kommunikation: interne App für Mitarbeitende Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Firmeninterne Sportangebote Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft Marilena Urbano HR Marketing