Bereichsleiter Immobilienbewirtschaftung (w/m/d) mit Perspektive zum GL-Mitglied 80-100%, Ref. 7108S

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Unsere Auftraggeberin ist eine langjährig bestehende Immobilienunternehmung in der Region Zug. Im exklusiven Mandatsauftrag sind wir auf der Suche nach einer fach- und führungserfahrenen Persönlichkeit als Bereichsleiter Immobilienbewirtschaftung (w/m/d) mit Perspektive zum Mitglied der Geschäftsleitung. Ihre Chance auf Führung, Gestaltung und unternehmerische Perspektiven. In dieser vielseitigen Position steigen Sie ein als Leiter Immobilienbewirtschaftung mit fachlicher und personeller Führung eines gut eingespielten Bewirtschaftungs-Teams mit rund 10 Mitarbeitenden. Neben vielseitigen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung des Bereichs erhalten Sie auch die Perspektive zum Mitglied der Geschäftsleitung mit Unternehmensbeteiligung. Die nachstehenden Aufgaben werden von Ihnen verantwortet: Gesamtverantwortung für die professionelle und erfolgreiche Immobilienbewirtschaftung (STWEG, Miet- und Geschäftsliegenschaften) Führung, Förderung und Entwicklung von rund 10 Mitarbeitenden Betreuung eines eigenen Teilportfolio Akquise von neuen Mandaten und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten Optimierung und Standardisierung von Prozessen, Sicherstellung einheitlicher Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit und Austausch mit weiteren GL-Mitgliedern Je nach Fachwissen und Interesse können ausserdem zusätzliche Aufgaben und Projekte übernommen werden. Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Immobilientreuhänder oder vergleichbare Weiterbildung Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung mit fundiertem Knowhow im STWEG-Bereich Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit gewinnendem Auftreten und Verhandlungsgeschick Begeisterung für die Entwicklung von Mitarbeitenden sowie innovative Lösungsansätze Ausgeprägtes unternehmerisches Denken Worauf Sie sich freuen dürfen: Möglichkeit, das Unternehmen aktiv mitzuprägen und strategisch weiterzuentwickeln Kollegiales Team, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Wertschätzung und Teamspirit Moderne Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, Einzelbüro, zentrale Lage, Parkplatz vorhanden 41-Stunden-Woche, 5 Wochen Ferien Attraktive Zusatzleistungen und weitere tolle Benefits Bewerbung und Kontakt: Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen steht Ihnen Simon Rohrer gerne zur Verfügung. Wir garantieren Ihnen höchste Diskretion in diesem Prozess. Jetzt einsteigen, mitgestalten und echte Spuren hinterlassen! Herr Simon Rohrer HR Consultant 044 262 48 42 E-Mail schreiben