Fleet Performance Manager 80-100%
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### Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen? ### DEINE AUFGABENBEREICHE * Analyse und Kategorisierung der im Betrieb auftretenden Störungen von den Schienenfahrzugen * Erkennung von systematischen Fehlern im Betrieb und Kommunikation an Engineering * Regelmässige Erstellung von Zuverlässigkeitsberichten (FRACAS Report) * Verfolgen der Flottenzuverlässigkeit und Definition von Massnahmen zur Erreichung der vertraglich zugesagten Zuverlässigkeitswerte * Sicherstellung des Fortschritts bei der Lösung von Abhilfemassnahmen im Engineering * Schnittstelle zum Kunden für die Diskussion der im Betrieb aufgetretenen Störungen DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN * Hochschulabschluss (ETH/UNI/FH) in Ingenieurwesen oder vergleichbar * Beruflicher Hintergrund in Systemengineering, Service Engineering oder Instandhaltung * Erfahrungen in der Schnittstellenrolle (Kunde, Projektleitung, Engineering) wünschenswert * Sehr gutes Systemverständnis (Mechanik, Elektrik und Software) * Analytische Denkweise und Fähigkeit, Fehlerbilder systemisch zu verstehen * Erfahrung mit Fehleranalysen (Root Cause Analysis) oder Zuverlässigkeitsmethoden (RAMS, FMEA, FRACAS) von Vorteil * Fähigkeit, klare und adressatengerechte Reports zu erstellen * Fähigkeit, technisch komplexe Themen verständlich darzustellen DEINE BENEFITS * Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB -Abo und Fitness-Abo * Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten) * Verpflegungsmöglichkeiten in der Migros Kantine **Borhan Bas** HR Business Partner \+41 79 581 03 55
Offre agrégée depuis une source publique suisse (job-room). ninjob n'est pas l'employeur. Référence ninjob #74459.